周毓新(Amelia Zhou)：时代的领导力发展讲座圆满完成

4月8日晚上，飞利浦 Domestic Appliances 全球业务人力资源负责人周毓菁女士在紫金港校区李摩西大楼一楼西溪厅，给我们浙大MBA同学带来了一个难忘的夜晚。

未来人口结构的变化，导致我们工作场所的人口结构也将有相应的变化。全球化、扁平化的发展趋势，中国在世界上的影响力越来越大，我们将接触不同的文化，对我们原有的思维模式，价值体系的相对单一带来了全新的挑战。再次，随着社交媒体、互联网时代的到来，过去基于工业时代的陈旧管理方式也将逐步被取代，面对这一切我们从未碰到过的变化，我们将如何面对呢？周毓菁女士给出了她的解答：新时代的领导力发展。

周女士首先给我们讲了何为领导力，领导力的核心是什么呢？包括高瞻远瞩的眼光、持续进步的业绩以及不断超越自身的局限。那么如何才能让自己成为一个具有领导力的人呢？每个人还是要回归到自己的身上找答案，因为根据周女士的观点“领导力是个人化的特质”。通过自我反思，发现自己的长处，反思自己的冰山模型，发现自我的意义，从而创造自己的个人领导风格。

其中，她介绍了Mr. McKinsey的冰山模型包含了四个层次，最表面的大家都能看得到的行为底下，其实是由个人的情感层，价值观、假定、信仰层以及个人最真实的需求来决定的。那么，这也说明，如果我们能够更好地了解自己，由内而外地出发去面对一切，解决问题，处理问题的能力能大大地提高。

那么，面对未来的全球化背景，我们如何成为全球化的领导人，来更好地面对这一必然的变化呢？要有跨国文化意识，全球视野，以及注重东西方文化的融合

整场讲座座无虚席，随时都有人在自己的笔记上记上几笔，最后的问答环节，大家也都提出了自己心中的困惑，周女士都给予了耐心，细致，全面的解答，让我们心中有豁然开朗的感觉，同时，我也深深地被周女士的柔中有力的气场深深地打动了，真的感到非常有幸能亲身聆听到这次的讲座。讲座结束，中心寿涌毅主任赠予周女士一份小小的纪念礼物，以感谢周女士为浙大学子带来如此精彩的演讲。