【招聘信息】五星控股集团

岗位：总裁商务助理

需求人数：3人

部    门：战略投资部

岗位职责：

• 战略研究方向（1人）：

1、 把握国家宏观经济政策，参与公司战略环境分析，进行相关产业和市场研究。

2、 参与公司商业模式、运营模式、战略架构、管理体系的研究和创新，建立公司核心竞争力。

3、 组织公司中长期发展战略规划的拟定与完善，为实现发展和经营目标提供战略支持。

4、 探索有助于公司发展的新领域、新项目，积极寻找优质、可控的合作项目，整合外部资源。

5、 收集国内外同行业先进企业资料，总结内外部先进经营理念、服务模式、运营体系、管理方法、流程标准等，形成组织能力，提高运营效率和管理水平。

•  投资方向（1人）

1.  根据集团整体战略发展要求，寻找和筛选与集团产业相关且有发展潜力和投资价值的投资机会；

2.  参与投资项目的尽职调查，撰写报告供投资决策委员会决策；

3.  进行投资商务谈判，制定和落实投资方案；

4.  参与面向基金投资人的募资沟通工作；

5.  参与项目投资后管理，组织协调资源支持被投资企业发展；

6.  研究和实施投资退出方案

• 运营方向（1人）

1.      跟进相关业务板块运营指标达成情况，推动战略经营目标实现；

2.      把握行业及市场发展趋势，基于对客户及产品的理解，对新的商业模式及盈利模式进行探索研究；

3.      参与相关业务板块运营体系的规划、运营机制的完善以及业务流程的优化，提高运营效率，控制运营风险；

4.      根据集团业务战略规划，协助总裁整合社会资源，；

5.      推动企业文化及公司品牌形象建设，宣传公司外延、内涵价值，提高公司知名度及品牌竞争力

 

任职要求：

1、名校MBA背景，35岁以下；

2、3-5年以上大型企业战略研究、投资或运营岗位相关工作经验；

3、具备优秀的综合素质，具有较强的沟通、协调、表达能力，具备较强的商务谈判能力，具备较强的分析能力，工作认真细致，思路清晰，具备优秀的创新思维；

4、富有激情和热情，富有团队协作精神，能承受较大的工作压力，适应经常短期出差；

5、形象气质佳。

岗位：融资经理

需求人数：1人

部    门：财务中心

岗位职责：

1.      负责根据公司发展战略，制定集团对外银行等金融机构融资方案；

2.      负责与银行等金融机构进行谈判，办理授信、用信等相关工作；

3.      负责与银行等金融机构的关系维护、授信检查等相关工作；

4.      负责银行到期资金、银行利息的资金统筹安排工作；

5.      负责银行授信、贷款等分析及授信、借款合同管理等工作；

6.      负责集团资金管理：资金调拨、头寸管理、资金内控等。

 

任职要求：

1.      名校MBA背景，35岁以下；

2.      3-5年以上资金管理或者融资岗位经验，熟悉结算、资金内控和银行业务；

3.      具备良好的计算机水平，熟练操作Office、excel、PPT制作等办公软件；

4.      具备良好的沟通与协调能力；

5.      工作严谨、逻辑性思维强，责任心强。

岗位：资金经理

需求人数：1人

部    门：财务中心

岗位职责：

1.      统筹集团的资金安排，管理银行账户、资金日报等；

2.      完善资金内控制度并督促实施；

3.      编制集团现金流量表，定期输出资金相关专业分析报告；

4.      对现有资金管理和运营系统进行优化迭代；

任职要求：

1.      名校MBA背景，35岁以下；

2.      具备3-5年以上资金管理经验，熟悉银行结算系统、集团体系化的资金管控、风险控制与分析；

3.      具备良好的计算机水平，熟练操作Office、excel、PPT制作等办公软件；

4.      具备良好的沟通与协调能力；

5.      工作严谨、逻辑性思维强，责任心强；

岗位：人力资源经理

需求人数：1人

部    门：人力资源中心

岗位职责：

1.      规划、指导、监督、协调下属及员工的各项管理工作；

2.      建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；

3.      提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司营运能力与水平，控制人力资源成本；

4.      协助处理公司管理过程中的重大人力资源问题，主导人才发展项目，指导员工职业生涯规划；

5.      协助推动公司整体企业文化建设。

任职要求：

1.      名校MBA背景，35岁以下；

2.      5年以上人力资源管理经验，三年以上同类型大型多元业务集团企业人力资源经理或HRD助理工作经验；

3.      了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；

4.      很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；

5.      具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力

如有意向， 请将简历投递至邮箱：l.sun@fsh.cn

公司简介

        五星控股集团有限公司（简称“五星控股”）于1998年12月18日奠定企业发展基石。历经十几年的发展，五星控股现已成长为一家涉足现代服务业连锁、农村电商、特色地产、金融、投资等五大业务领域并进行专业化经营的多元化投资集团，总部位于南京市。

        五星控股的创业团队曾经成功缔造了中国家电零售连锁著名品牌“五星电器”，2006年“五星电器”与世界最大家电连锁企业百思买（BestBuy）合资运营，2009年初正式剥离集团业务。同时集团实施战略调整，充分利用公司在连锁经营方面形成的核心竞争力，开创新的事业、建立创业平台、培育创新人才。经过五年探索，创立的“孩子王”、“汇通达”、“好享家”、“星瑞堂”、“展响”服务业品牌，以全新商业模式赢得消费者、行业和投资界的一致好评，多次荣获商业模式创新企业称号。

       五星控股坚守“诚信务实、尊重个人、成就伙伴、追求卓越”的核心价值观，遵循“选项目、搭班子、建体系、立机制、助成长”的科学发展思路，为更多的有志者提供机会和舞台，成就事业梦想。

        五星控股集团简介